大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于河南省篮协暑期夏令营的问题，于是小编就整理了1个相关介绍河南省篮协暑期夏令营的解答，让我们一起看看吧。
如何看待CBA新推出的转会、合同的工资帽等改制？
这是象征着CBA的进步，姚明上台中国篮球协会主席后，有很多进步还是可圈可点的。其实中国这么大，真的不缺篮球运动员，篮球对于中国来讲，毫不夸张的来说是第一运动。然而原来中国篮球的协会主席竟然是从乒乓球主席上位的，这里面的事多多少少让人有点看不懂。从这次的CBA改革可以看得出姚明决心要改变中国篮球！让更多喜欢篮球的可以通过参加选秀为俱乐部 为国家效力。但是和NBA相比 中国篮球还有很多路要走，最后预祝姚主席带领中国篮球走向辉煌！
最近，中国篮协制定的新球员转会细则在网络上引起热议，很多球迷都对新的规则将怎样影响CBA非常的感兴趣。不得不说，这份新的转会细则实在是要比之前的联赛转会规则规范太多了，在很多方面都向着更加职业的方向靠拢，很多球队都受益很大。而在这当中，受益最大的球队莫过于广东宏远队了。
在这次发表的新规则当中，最引人注目的条例肯定要数年轻球员转会条例和顶薪续约条例了。新规则当中取消了当初篮协设置的4+2条款，变成了自行培养的新秀首个合同可以签约到22岁，大学生球员可以签约3年的规定。而在球队合同当中，为了保护俱乐部的利益，篮协设置了每队拥有3个队内顶薪续约条款，也就是说只要是有球队想以超高薪合同来签约队内的核心球员，那么球队就可以用队内顶薪条款来签下他。
而这两项规定，无疑很大程度上的促进了CBA球队之间的交流，顶薪续约条款虽然能够帮助球队保住核心球员，但是球队的角色球员却有机会流通了。而新秀球员在取消了4+2合同之后，年轻球员在22岁之后就能拥有一次决定自己前途的机会，而且在转会之后母队还能得到部分的补偿。
不得不说，这样的规定对于那些重视青训的球队无疑是非常有利的。像是广东宏远队，这样的规定无疑是促进球队发展的一副良药。近几年来，宏远队一直受到CBA土豪球队高薪引诱高水平球员加盟的影响，球队很难进行阴阳，而现在CBA薪金结构将普遍降低，而且一支球队也不能像以前那样无限制的引进球员了，所以在休赛期留给宏远队的机会也就变多了。
而另一方面，宏远本身就是CBA的一个青训大户，如果宏远队能够利用好自己的青训资源，将一部分的球员投入到选秀或者转会当中，那么宏远队每年都可以从中获得不少的收益。这对于球队的发展是非常有利的。
在CBA公司化元年之后，姚明治下的联赛管理者们推出这份《规定》步子迈的不可谓不大，如果真的可以高质量的执行下去，对CBA联赛未来发展轨迹影响是巨大的。
对于CBA公司，俱乐部，球员来说，《中国男子篮球职业联赛球员注册以及转会规定》分别有着不同的意义。说这是一份“里程碑”式的文件，并不为过。
CBA这份《规定》一出台，就会有很多人拿着这些细则和NBA做对比。实际上现阶段我们的很多制度不完善，简单粗暴的和NBA横向对比，并不科学。就像是盖房子，我们的基础架构都存在很多地方不完善，还在修补，这个时候你把他跟旁边一栋装修豪华的别墅相比较，得出的结论一定是哪哪都是问题。
所以，我们只能就事论事的来说，新出台的这份《规定》是不是符合现阶段CBA的发展需要，是不是能够引导我们的联赛朝着理想的方向发展。简单一点来说，是不是对症下药。
CBA现阶段的主要矛盾是什么？
在管办分离没有实行之前，是篮协和俱乐部之间的话语权和利益之争，CBA公司成立之后，以往作为联赛管理者角色的这一群人和俱乐部之间的关系就发生了扭转。现在的CBA公司所有的股东来自于各个俱乐部，CBA公司管理层面也是代表着俱乐部的利益，无论是出台政策还是规定，都是以维护俱乐部的利益为前提，这点无可厚非。而现阶段的主要矛盾就变成了俱乐部和球员之间话语权和利益之争。
很显然，双方的实力不在一个档次上，是大腿和胳膊的区别。CBA没有一个实质意义上的工会，在涉及到球员利益相关的规则出台之前，是否有球员组织参与其中？是否征求过大多数球员的意见？
这个答案是显而易见的。
这份《规定》涉及到的利益主体主要就是俱乐部和球员之间，在这种实力不对等的情况下，出台这种《规定》，很明显是在最大限度的保护俱乐部的利益。
当然了，在任何游戏中，“规则”的制定都不可能让参与的各方都满意，想要各方利益平衡是不可能的，只能是握有主动权的一方拿着切蛋糕的刀柄。所以，《规定》出台有争议是正常的。
到此，以上就是小编对于河南省篮协暑期夏令营的问题就介绍到这了，希望介绍关于河南省篮协暑期夏令营的1点解答对大家有用。
